Título:	Construcción del liderazgo centrado en las personas
Autor(es):	Villacide, Jose Guaresti, German
Resumen:	En este trabajo abordamos las relaciones entre liderazgo, poder y autoridad en el contexto del rol de personas líderes para la conducción de equipos de alto rendimiento, a la luz de los alcances de la inteligencia emocional. Analizamos los conceptos y constructos desde diferentes corrientes, problematizando y cuestionando imágenes cristalizadas. Así, el devenir de la problematización se vuelve pregunta que busca nuevas respuestas para dar forma a representaciones dinámicas y flexibles que permitan comprender que tanto los roles, las definiciones, los estilos como las conformaciones sociales no guardan sentido de eternidad y que es necesario deconstruir -sobre todo preconceptos- para dar lugar al desarrollo pleno del liderazgo. Debatimos sobre los liderazgos y sus relaciones con el poder y la autoridad para acercarnos a la comprensión de las interrelaciones entre personas líderes y equipos como un todo, y a los componentes de autoconocimiento y gestión de habilidades y emociones. En este sentido, no pretendemos enumerar características de los diferentes estilos de liderazgo o cómo relacionar los aportes de corrientes de pensamiento o investigaciones solamente; sino que cuestionamos ciertos conceptos que se instituyen como dogmas con el afán de entender cabalmente las potencialidades del liderazgo en diferentes contextos.
URI:	http://rid.unrn.edu.ar/handle/20.500.12049/10947
Aparece en las colecciones:	Material Educativo Libre

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